廣西壯族自治區十三屆人大常委會(huì )24日表決通過(guò)了修訂后的《廣西壯族自治區人口和計劃生育條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》),規定已生育三個(gè)子女的夫妻,雙方戶(hù)籍和居住地均在邊境縣(市、區)的,可以再生育一胎子女。
廣西共有8個(gè)縣(市、區)與越南毗鄰,邊境地區居住著(zhù)壯、漢、瑤、苗、京等民族。近年來(lái),廣西邊境人口出生率持續走低,個(gè)別地方甚至出現了負增長(cháng)。為充實(shí)邊境地區人口,《條例》做出前述規定。
《條例》制定差異化的產(chǎn)假獎勵措施,新增了產(chǎn)前檢查陪護假和育兒假。規定女方除享受?chē)乙幎ǖ纳倨谝酝?,一孩增加產(chǎn)假60天,二孩增加產(chǎn)假70天,三孩增加產(chǎn)假80天。
女方懷孕期間,男方享受產(chǎn)前檢查陪護假五天,同時(shí)給予男方護理假二十五天。夫妻雙方在子女0至3周歲期間,每年分別累計享受育兒假十天。假期期間工資、津貼、補貼和獎金,其工作單位不得扣減。
符合法律、法規規定生育子女的女職工,產(chǎn)假期滿(mǎn)后撫育嬰兒有困難的,由本人提出申請,經(jīng)所在單位同意,可以享受不超過(guò)十二個(gè)月的哺乳假。哺乳假期間,其工資、津貼、補貼按照總額的百分之八十核發(fā)。享受哺乳假的職工,不影響晉級、工資調整和工齡計算。
據調查,嬰幼兒照護問(wèn)題是制約民眾生育意愿的主要因素之一。廣西老齡辦主任梁麗玲介紹,當地將鼓勵有條件的幼兒園招收二至三歲的幼兒,適當延長(cháng)在園時(shí)長(cháng),并支持家政企業(yè)擴大育兒服務(wù)。
此外,廣西還鼓勵有條件的用人單位為符合法律、法規規定生育的職工發(fā)放育兒補貼,采取有利于照顧嬰幼兒的靈活休假和彈性工作措施,建立健全假期用工成本分擔機制等,支持家庭生育、養育。