哺乳假期是什么?

哺乳假期是指女性職工在產(chǎn)假結束后,為方便哺乳嬰兒而依法享有的每日減少工作時(shí)間的特殊假期。
哺乳假期通常適用于嬰兒未滿(mǎn)一周歲的情況,女職工每天可以享受兩次哺乳時(shí)間,每次不少于30分鐘,也可以合并使用為1小時(shí)。哺乳假期的具體實(shí)施方式可能因地區或單位規定有所不同,但核心目的是保障母嬰健康權益。我國勞動(dòng)法明確規定哺乳假期屬于女職工合法權益,用人單位不得以任何理由剝奪或減少。哺乳假期期間工資待遇應正常發(fā)放,不得降低或扣除。部分單位可能提供更優(yōu)厚的哺乳假期政策,如延長(cháng)哺乳時(shí)間或提供專(zhuān)門(mén)的哺乳場(chǎng)所。
哺乳假期對母嬰健康具有重要意義。規律的哺乳有助于嬰兒免疫系統發(fā)育,降低過(guò)敏概率,促進(jìn)母嬰情感交流。對母親而言,哺乳假期能緩解工作壓力,減少乳腺炎發(fā)生風(fēng)險。建議哺乳期女職工提前與單位溝通哺乳假期安排,合理規劃哺乳時(shí)間。同時(shí)注意保持均衡飲食,適量增加優(yōu)質(zhì)蛋白和水分攝入,避免過(guò)度疲勞。若哺乳期間出現乳房脹痛、乳汁分泌異常等情況,應及時(shí)就醫咨詢(xún)。
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